Corso di formazione in tecniche di reclutamento e selezione del personale - XII edizione

OBIETTIVI
Il corso di formazione in “Tecniche di reclutamento e selezione del personale” fornisce gli strumenti operativi e le metodologie necessarie per sviluppare le proprie competenze nell’ambito del recruiting e della selezione delle risorse umane, attraverso l’apprendimento delle fasi, dei contenuti e delle modalità di gestione dei processi di selezione.

PROGRAMMA DEL CORSO

1° lezione:  ANALISI DELLA DOMANDA DI SELEZIONE E DEL PROCESSO DI RECLUTAMENTO

2° – 3° lezione: LA SELEZIONE PRELIMINARE: STESURA ANNUNCI  E SCREENING CV / LETTERA DI PRESENTAZIONE;

4° lezione: L’INTERVISTA TELEFONICA E LA COMUNICAZIONE VERBALE/NON VERBALE DURANTE IL COLLOQUIO;

5° – 6° lezione: SIMULAZIONI DI COLLOQUI DI SELEZIONE HIGH – MEDIUM – LOW PROFILE;

7° lezione: ASSESSMENT CENTER E ROLE PLAYING

8° lezione: VALUTAZIONE CANDIDATI E STESURA REPORT DI SELEZIONE

QUOTA DI ISCRIZIONE
290€ iva inclusa, pagabili in tre soluzioni

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